基本条件
政策口径：2026 年 8 月 24 日。INZ 说明 Work to Residence Visa 适用于当前有 accredited employer 的工作或 job offer，并已在新西兰 Green List Tier 2 岗位工作 24 个月的人。
申请人通常需要 55 岁或以下，满足健康、品行、英文，以及家庭成员关系等要求。
30 个月窗口
INZ 会从申请日期向前看 30 个月，确认申请人是否在该期间完成至少 24 个月 full-time Green List Tier 2 工作。
工作经验可以由几个阶段组成，例如中间有间隔；但每段是否能计入，取决于岗位、工资、签证和文件证据。
当前岗位
递交时仍需要有符合要求的当前岗位或 job offer，包括 full-time、Tier 2、工资、至少 12 个月期限和 accredited employer 等要素。
如果岗位从 Green List 移除、换雇主或工资变化，应在申请前重新核对能否计入。
新西兰移民局信息详解
详细政策拆解
政策口径日期：2026-08-24
仅依据 INZ Work to Residence Visa、Green List 和 Work to residence wage rates 页面整理。
Work to Residence 通常对应 Green List Tier 2 job。
核心时间要求是申请前 30 个月内完成 24 个月合格新西兰工作经验。
当前工作或 job offer 仍要符合 Tier 2、full-time、工资、至少 12 个月期限和 accredited employer 条件。
24 个月不是自然等待
- INZ 会看该 24 个月是否在 approved Green List Tier 2 job 中完成。
- 每段工作要达到该岗位当时 required wage rate，且处于申请前 30 个月窗口。
- 换雇主不一定导致门槛上调，但必须持续满足已确定的 required wage rate 和岗位要求。
递交前核对
- 确认过去 30 个月中的每一段工作是否 full-time、工资是否达标、签证是否允许工作。
- 准备雇佣合同、职位描述、雇主证明、工资单和 IRD summary。
- 如果岗位从 Green List 移除或职责变化，需单独判断该段经验是否仍可计入。